Los trabajadores en relación de dependencia, los jubilados y pensionados deberán cobrar la segunda cuota del Sueldo Anual Complementario (SAC) hasta el 18 de diciembre. En este marco, surge el interrogante sobre cuál es el monto que debe cobrar un trabajador si aún no cumple con los seis meses de empleo en efectivo.
El gobierno de Milei confirmó el aumento de las jubilaciones: cómo quedan los haberes en diciembre de 2024El SAC representa el 50% de la remuneración más alta percibida por el trabajador en los últimos seis meses. Si durante el semestre el trabajador no trabajó todos los meses, ya sea por incorporación reciente o por contrato finalizado, la paga debe ser proporciona a los meses trabajados.
En estos casos, aplica la siguiente fórmula:
(Salario / 12) x meses trabajados
Ejemplo: una persona empezó a trabajar hace cuatro meses. El mejor salario del primer semestre equivale a $7.000. El SAC que se abona en diciembre corresponde a (7.000/12) x 4. El valor del aguinaldo es $2.333.33.
Qué se descuenta del aguinaldo
Sobre el aguinaldo bruto proporcional se aplican los siguientes descuentos:
- 11% de jubilación
- 3% de PAMI
- 3% de Obra Social
- 2% sindical o el porcentaje correspondiente
Al restar estos porcentajes, se obtiene el monto final del aguinaldo neto proporcional en mano.
Si el sueldo percibido en diciembre es mayor que los meses anteriores, se recibirá la diferencia correspondiente en enero.