29 Agosto 2023
imagen ilustrativa.
La ministra de Trabajo, Raquel "Kelly" Olmos, detalló que las dos cuotas de $30.000 de refuerzo salarialanunciado por su par de Economía, Sergio Massa, serán cobradas por los trabajadores que cobren $370.000 o menos en mano, sino el bono será proporcional al ingreso.
La funcionaria explicó que el tope establecido es de $400.000 netos y se cuentan los adicionales. Si los adicionales dejan el sueldo por arriba de los $400.000, no se cobrará el bono. Al mismo tiempo indicó que el beneficio es individual y proporcional a la carga horaria.
"Neto es $400.000 incluidos el bono, si uno cobra por ejemplo más de $370.000 y menos de $400.000 el bono se cobra proporcional a esa diferencia. El tope neto es de $400.000 por todo concepto devengado en agosto incluido el bono", detalló Kely Olmos en diálogo con Radio La Red.
Quienes tengan un sueldo neto de $370.000 recibirán el bono completo.
Quienes cobren $380.000 cobrarán $20.000 cada mes.
Quienes tengan un salario de $390.000 recibirán $10.000 por cada mes.
Por lo que, para poder cobrar la totalidad del bono, los trabajadores deben ganar un salario neto inferior a 400.000 (alrededor de $328,000 o menos, “sueldo de bolsillo”) al mes de agosto.
Asimismo, adelantó que quienes cobren el bono no se podrá comprar dólares financieros ni el cupo de los 200 dólares mensuales. "Queremos que este dinero sea utilizado para fomentar el consumo, no para alimentar la brecha", sostuvo Olmos.
Consultada sobre el bono en los municipios, aclaró "en el caso de las provincias y los municipios, siendo como somos un estado Federal, no tenemos soberanía sobre su política salarial, de modo de que nosotros no podemos imponerles la política salarial".
Pese a la palabra de la ministra, aún se espera el DNU que confirme la medida y de más detalles sobre esta resolución.
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