29 Enero 2008
La tormenta que se desató esta mañana sobre la provincia demoró la salida de los el primer grupo de inspectores que deben controlar, a partir de hoy, que no haya empleados en negro en empresas y en casas de familia.
“Aunque la lluvia retardó las cosas, 30 inspectores comenzaron con los controles, porque el objetivo es combatir el trabajo informal en toda la provincia”, aseguró el secretario de Trabajo, Roberto Jiménez.
El funcionario precisó que quienes tengan empleadas domésticas podrán regularizar la situación de esas trabajadoras mediante la confección de un formulario en la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP).
Por iniciativa del gobernador José Alperovich, la Legislatura introdujo el viernes una serie de modificaciones en el Código Tributario, para permitir que las empresas que tengan trabajadores no registrados sean multadas con hasta $ 20.000, además de afrontar una clausura de hasta 10 días.
Además, las empresas podrán ser inhabilitadas por un año para acceder a licitaciones, y quedarán fuera de la nómina de firmas que actúan como proveedoras del Estado; no obstante, si registran al trabajador y lo mantienen durante 16 meses continuos podrán ser eximidas de las sanciones.
La otra novedad en la que insistió Alperovich es que los particulares que cuenten con empleadas domésticas no registradas, sin cobertura social ni previsional, recibirán multas de $ 3.000, informó la agencia de noticias Télam. LA GACETA.com ©
“Aunque la lluvia retardó las cosas, 30 inspectores comenzaron con los controles, porque el objetivo es combatir el trabajo informal en toda la provincia”, aseguró el secretario de Trabajo, Roberto Jiménez.
El funcionario precisó que quienes tengan empleadas domésticas podrán regularizar la situación de esas trabajadoras mediante la confección de un formulario en la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP).
Por iniciativa del gobernador José Alperovich, la Legislatura introdujo el viernes una serie de modificaciones en el Código Tributario, para permitir que las empresas que tengan trabajadores no registrados sean multadas con hasta $ 20.000, además de afrontar una clausura de hasta 10 días.
Además, las empresas podrán ser inhabilitadas por un año para acceder a licitaciones, y quedarán fuera de la nómina de firmas que actúan como proveedoras del Estado; no obstante, si registran al trabajador y lo mantienen durante 16 meses continuos podrán ser eximidas de las sanciones.
La otra novedad en la que insistió Alperovich es que los particulares que cuenten con empleadas domésticas no registradas, sin cobertura social ni previsional, recibirán multas de $ 3.000, informó la agencia de noticias Télam. LA GACETA.com ©
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